Blog y consejos sobre formación y empresas con SDS training
Queremos compartir con vosotros nuestros pensamientos, metodología y filosofía a través de un blog muy personal, donde escribimos sobre nuestras inquietudes, cambios y la evolución en el mundo de la formación profesional para particulares y empresas.
No solo es por la formación
Más de una vez hemos dicho que la formación tiene un objetivo fundamental, que es adquirir o desarrollar habilidades aplicables al día a día de trabajo que faciliten alcanzar los objetivos previstos. Además, y también lo hemos reflejado en algunas ocasiones en este...
¡Cómo vender en 1 minuto!
Cualquier vendedor daría lo que fuera por conocer esta técnica, esa frase o palabra mágica que sólo conocen algunos privilegiados ¿verdad? Permitidme antes que os ponga en antecedentes. Hace ya algunos años, cuando empezaba en esto de las ventas, concretamente durante...
Algo bueno tenía que tener todo esto…
La experiencia vital de cada uno de nosotros nos lleva a algunas conclusiones y aprendizajes, en mi caso sé que de cada situación, aunque sea objetivamente mala, se pueden extraer algunos aspectos positivos. Este es el caso de la horrible situación que desde marzo de...
¿Qué más puedo hacer por mis clientes?
Quién tiene un amigo tiene un tesoro, dice la famosa frase y nosotros podemos añadir que, quien tiene un cliente tiene un tesoro. En el mundo de los negocios o vendes o desapareces, de poco vale tener un excelente producto o servicio, que si no sabes vender poco...
Seguimos mejorando
The Beatles decían en una canción del LP Sgt. Pepper´s, “It's getting better” y creemos que ese puede ser un buen mantra para lo que está por venir. Hemos pasado todos unos meses difíciles pero después de mucho sufrimiento, demasiadas muertes y muchas angustias,...
¿Cuántos participantes debe haber en una formación?
En el anterior post hemos hablado de la duración de la formación y en este queremos hablar del número de participantes para una formación. En los medios leemos cada poco tiempo, y ahora con las limitaciones por la COVID-19 más aún, que en las etapas educativas...
¿Cuántas horas tiene que durar la formación?
En una reunión que tuvimos la semana pasada, por cierto presencial ¡qué alegría!, el CEO del cliente nos ha hecho la siguiente pregunta, ¿cuánto tiempo es necesario?, qué gran pregunta. La duración de una formación va a tener una relación directa con el impacto en los...
Empezamos a ver más luces que sombras
Después de muchos meses recibiendo malas noticias, viendo empresas cerrar, autónomos que no pueden trabajar, personas haciendo cola para poder llenar su bolsa de la compra, y por supuesto después de miles de personas fallecidas, parece que sí, esta vez sí, podemos ver...
Consejos para comunicar mejor
Cada vez que comenzamos un grupo de Hablar en público, tanto de los que convocamos nosotros, como de los que las empresas contratan para sus equipos, para equipos comerciales, técnicos que han de hacer presentaciones a sus clientes ya sean pre o post venta, oímos...
Saber o no saber, esa es la cuestión
Adaptando un poco la frase de William Shakespeare en Hamlet, vamos a contar un sencillo ejemplo real de la gran diferencia que supone el conocimiento y las ventajas que ofrece. Me contó hace unos días un compañero que debía enviar un cuestionario a unos clientes,...
Trabajo en tiempos difíciles
En un artículo de prensa del mes de marzo, titulado ¿dónde encontrar trabajo si estás en paro?, un estudio de Adecco nos habla de los 10 puestos de trabajo más demandados en este momento, en este difícil momento. ¡Oh, Sorpresa! 2 están dentro del área comercial. No sé...
¿Qué valor dan las empresas españolas a la formación de sus trabajadores?
Haciendo una búsqueda en Google la respuesta se encuentra rápidamente. Le dan poca o muy poca relevancia y eso se refleja tanto en el dinero invertido, (me temo que muchas piensan que gastado…) como en el tiempo dedicado a formación de sus trabajadores. Es fácil...
